Active learning คืออะไร? รูปแบบการพัฒนา soft skills ที่มนุษย์ยุคใหม่ควรรู้

ในปัจจุบันบริษัทหลายแห่งได้เริ่มวางแผนนำ AI (Artificial Intelligence ) หรือหุ่นยนต์อัจฉริยะมาทำงานร่วมกับมนุษย์ ซึ่งจุดเด่นของเจ้า AI เหล่านี้ได้แก่ความสามารถในการประมวลผลที่นับวันก็ยิ่งมีความแม่นยำมากยิ่งขึ้นจนทำให้หลายๆ คนเกรงว่าในสักวันหุ่นยนต์จะเข้ามาแย่งงานของเราของได้ในท้ายที่สุด

ถึงแม้ว่าเราจะไม่สามารถหลีกเลี่ยงการเข้ามามีบทบาทของหุ่นยนต์ในแวดวงการทำงานได้ แต่อย่างน้อยมนุษย์เราก็มี Soft skills หรือลักษณะอุปนิสัยและทักษะความสามารถเชิงสมรรถนะ เช่น การคิดวิเคราะห์ และความคิดสร้างสรรค์ ที่ AI ไม่มี ในเมื่อทักษะดังกล่าวเป็นเหมือนกับจุดเด่นของมนุษย์เช่นนี้ ดังนั้นเราจึงไม่พลาดที่จะมาพูดถึง Active learning หรือกระบวนการที่จะช่วยเพิ่มพูนทักษะ soft skills เพื่อให้เราสามารถอยู่บนโลกที่เต็มไปด้วยการเปลี่ยนแปลงได้อย่างยั่งยืน ว่าแต่ Active learning คืออะไร และถ้าเราอยากจะเพิ่มพูน Soft skills ของตัวเองต้องทำยังไงบ้าง หากใครอยากรู้คำตอบแล้ว ตามไปดูกันเลย

Active learning และ Soft skills คืออะไร?

Active learning คือการเรียนรู้ที่เปิดโอกาสให้ผู้เรียนได้ลองแสวงหาความรู้ด้วยตนเองเพื่อให้เห็นภาพของการเชื่อมโยงกันระหว่างองค์ความรู้ต่างๆ จนนำมาสู่ทักษะในการคิดวิเคราะห์, ความคิดสร้างสรรค์และการเชื่อมโยงรายละเอียดทั้งหมดเข้าด้วยกันได้อย่างเป็นระบบ ส่วน Soft skills คือทักษะส่วนตัวที่จะช่วยให้การทำงานและการประสานงานกับผู้อื่นเป็นไปได้ราบรื่นมากยิ่งขึ้น โดยตัวอย่างของทักษะดังกล่าว ได้แก่ การสื่อสาร, การวิเคราะห์ และความสามารถในการปรับตัว เป็นต้น

Active learning ช่วยเสริม soft skills ได้อย่างไร

อย่างที่เราได้บอกไปในข้างต้นว่าการเรียนรู้แบบ Active เป็นการเรียนรู้ที่เปิดโอกาสให้เราได้ลองค้นคว้าหาความรู้ในแบบที่ไม่มีใครมาคอยมากำหนดว่าอะไรถูกหรือผิด ดังนั้นผู้เรียนจึงได้ลองฝึกทักษะในการค้นคว้าข้อมูลผ่านการศึกษาด้วยตัวเองและการพูดคุยกับผู้อื่น ซึ่งในลำดับต่อมา ผู้เรียนจะต้องนำข้อมูลที่ได้ทั้งหมดมาวิเคราะห์ และสรุปรวบยอดความคิดด้วยการนำเสนอและแลกเปลี่ยนความคิดเห็นกับผู้สอนและผู้เรียนคนอื่นๆ ในชั้นเรียน ซึ่งจากกระบวนการทั้งหมดนี้ ผู้เรียนจะได้พัฒนา Soft skills แบบจัดเต็ม เริ่มตั้งแต่ทักษะการจัดการ, การทำงานร่วมกับผู้อื่น, การวิเคราะห์ ไปจนถึงทักษะการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้อย่างตรงจุด

ตัวอย่างของวิธีการเสริมสร้าง soft skills ให้กับตัวเอง

วิธีที่จะพัฒนา soft skills ได้ดีที่สุดคือการพาตัวเองเข้าไปสะสมประสบการณ์ผ่านการเรียนรู้จากคนในสังคม ไม่ว่าจะเป็นการลองเริ่มทำจากเรื่องเล็กๆ น้อยๆ  เช่น การถกเถียงประเด็นต่างๆ กับเพื่อนในหัวข้อที่เราสนใจโดยตั้งอยู่บนฐานของเหตุและผล รวมไปถึงการรับฟังฟีดแบกจากผู้อื่นแล้วนำมาแก้ไขและพัฒนาจุดบกพร่องของตัวเอง หรือหากใครที่อยากได้ความรู้แบบจัดเต็มทั้งในแง่ทฤษฎีและการปฏิบัติเกี่ยวกับ soft skills การเข้าคอร์สพัฒนาตัวเองที่ดำเนินการเรียนการสอนด้วย active learning ก็ถือว่าเป็นอีกหนึ่งตัวเลือกที่น่าสนใจไม่น้อย